Liderazgo Organizacional Como Estrategia Asertiva

Liderazgo Organizacional Como Estrategia Asertiva

Objetivo General

Las y los participantes identificarán las habilidades y herramientas de liderazgo organizacional a través de la revisión de diferentes autores, donde se reconocen las competencias a desarrollar para obtener mejores resultados en la toma de decisiones de acuerdo con la estrategia asertiva.

Temario:

1. iderazgo
2. Liderazgo y desarrollo de habilidades
3. Herramientas de liderazgo organizacional

PERSONAS CAPACITADAS

Enero - Mayo 2021

Los participantes opinan de nuestros cursos y talleres

Efectividad Organizacional» Quiero felicitarlos porque el contenido teórico del curso es completamente aplicable en cualquier aspecto de la vida diaria. «

Efectividad Organizacional» Es un excelente ponente, un gran dominio del tema, transmite claramente los conocimientos y su experiencia, el manejo del grupo es muy bueno, nos tiene a todos atentos y hace que participemos, su tono de voz, comentarios, técnicas de aprendizaje son buenas, utilizó muchas herramientas para facilitar el aprendizaje. El tema es muy interesante y amplio, nos quedamos con ganas de una segunda parte porque es poco el tiempo para absorber tanta información. «
Efectividad Organizacional» El instructor muy preparado, dominio total del tema, apertura a comentarios y solución de dudas. Excelente servicio. Espero poder tomar otro curso pronto. «
Efectividad Organizacional» El psicólogo Jorge muy empático, tiene una gran habilidad y carisma para compartir conocimiento de manera eficiente, eficaz y dinámica. Felicitaciones. «

Efectividad Organizacional» Excelente contenido, me pareció de mucha ayuda. «

Efectividad Organizacional» Excelente ponencia con gran dominio en el tema, muchas gracias. «
Centro de Crecimiento Profesional

Informes e inscripciones:

José Carlos Castro Arcos
inscripciones_capacitacion@iappuebla.edu.mx
22 15 58 67 75
Lunes a viernes de 9:00 a 15:00 hrs