Organizaciones Emocionalmente Inteligentes

Organizaciones Emocionalmente Inteligentes

Objetivo General

Las y los participantes reconocerán el modelo de Organizaciones emocionalmente inteligentes, potencializando el factor humano a través de la identificación de las capacidades personales de acuerdo a las propuestas de Senge y Goleman.

Temario:

1. Personas inteligentes, organizaciones inteligentes
2. La influencia del aprendizaje en la organización inteligente
3. Estructura de las organizaciones inteligentes

Centro de Crecimiento Profesional

Informes e inscripciones:

José Carlos Castro Arcos
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Lunes a viernes de 9:00 a 15:00 hrs